EDITAL Nº. 001/2014 - ADM – PREFEITURA MUNICIPAL DE URUAÇU/GO
CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS NO QUADRO DE PESSOAL DO MUNICÍPIO DE URUAÇU/GO
RETIFICAÇÃO DO EDITAL PUBLICADO NO DIA 20 DE AGOSTO DE 2014
A PREFEITA MUNICIPAL DE URUAÇU/GO no uso de suas atribuições legais e estatutárias, através da Comissão do Concurso Público designado pela Portaria 0207/2014, tendo em vista o que consta do Art. 37, inciso II da Constituição Federal, estabelece as normas e torna público que estarão abertas as inscrições para o Concurso Público destinado ao provimento de vagas no QUADRO DE PESSOAL DO MUNICÍPIO DE URUAÇU/GO, conforme normas constantes deste Edital.
1 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 – O concurso público será regido por este edital e executado pelo IBEG e acompanhado e fiscalizado pela Comissão do Concurso, designada pela Portaria 0207/2014, cabendo ao MUNICÍPIO DE URUAÇU/GO efetuar aconvocação e posse conforme sua necessidade.
1.2 – Os cargos, pré-requisitos, jornada de trabalho, remuneração e valor das inscrições, estão especificados no Quadro 1.
2 – DAS VAGAS
2.1- Serão oferecidas 156 (cento e cinquenta e seis) vagas para provimento imediato e 14 (quatorze) vagas para formação de cadastro de reserva, distribuídas no Município de URUAÇU/GO, conforme Quadro 2.
2.2- Das vagas destinadas para cada cargo/área de atividade/especialidade/Local de Trabalho de que trata este edital e das que vierem a ser disponibilizadas para o concurso durante seu prazo de validade, 5% serão providas na forma do Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e alterações, bem como pela Lei Federal n.° 7.853/1989, nos limites definidos pela lei mencionada, conforme Quadro 2.
2.2.1 - Caso a aplicação do percentual de que trata o subitem 2.2 resulte em número fracionado, este deverá ser elevado até o primeiro número inteiro subsequente, desde que não ultrapasse 20% das vagas oferecidas por cargo/área de atividade/especialidade/Local de Trabalho.
2.2.2 - Somente haverá reserva de vagas para os candidatos com deficiência quando no Local de Trabalho o número de vagas for igual ousuperior a 5 (cinco).
2.2.3 – Para cada cargo o primeiro candidato com deficiência classificado no concurso público será
nomeado para ocupar a 5ª vaga de sua opção, enquanto os demais serão nomeados para a 25ª, 45ª, 65ª vagas e assim sucessivamente, nos termos do subitem 2.2.
2.2.4 - O candidato que se declarar com deficiência concorrerá em igualdade de condições com os demais candidatos.
2.3 - O candidato aprovado será lotado no Local de Trabalho para o qual foi classificado.
EDITAL Nº. 001/2014 – ADM - Completo
EDITAL Nº. 002/2014 – Saúde e Educação